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公司召开上半年党委书记例会
打印 2019-08-13 22:56:25 字体: [大] [中] [小]
公司召开上半年党委书记例会

 “12630”中交目标已经实现,如何更好地为完成全年生产经营任务提供政治保障和舆论支持?7月4日,公司召开2012年上半年党委书记例会,总结上半年党委工作,安排部署下半年重点工作。

 会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席王东军主持。

 会上,公司党群各部门回顾总结上半年工作开展情况,汇报了下半年工作要点。党委办公室、党委宣传部、纪委、维护稳定工作办公室等部门对部分重点工作进行了详细说明和具体安排。 公司党委副书记、纪委书记、工会主席王东军要求,下半年,公司党群各部门要按照工作要点开展工作。百万吨乙烯、千万吨炼油建成开工是全公司的大事,建厂50周年庆祝活动要与这两项工作一起进行,各相关单位要密切做好配合工作。要做好党的十八大召开与建厂50周年厂庆期间的稳定工作。各相关部门共同做好集团公司基层党建调研迎检的各项工作。党内巡视工作是公司的一件大事,本周开始进入各单位开展巡视,同时,各单位要配合公司纪委开展好效能监察工作。 公司党委书记杨大明充分肯定了公司党群各部门、各单位上半年工作。结合下半年重点工作,杨大明指出,公司党群各部门、各单位要确保党的十八大召开期间公司的和谐稳定,要全力做好百万吨乙烯、千万吨炼油投产暨建厂50周年庆典筹备工作,要持续推进新时期“三基”工作,要做好集团公司领导干部会议和十八大精神的宣贯工作。 结合公司党委下半年工作,杨大明指出,一是抓班子,带队伍。这是党的组织建设工作的一项重要内容。抓班子就要以“四好班子”建设为重要抓手,做到政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好,建设团结、和谐、有战斗力的班子,共同实现组织的目标,完成组织的使命。带队伍,重点是带领干部员工更好地服务企业,进而让干部员工实现自身价值。要树立“人人都是人才”的理念,搭建舞台,发现、培养、使用人才。进一步优化公司人力资源的配置,合理引导、培养、使用干部。同时,进一步实践“大人才观”,为集团公司、炼化企业、地方政府输送人才,履行企业的社会责任。 二是要做好思想政治工作。要积极“创建学习型组织,争做知识型员工”,通过学习,提升学习力、提升创新能力。为此,公司党委推荐了《忠诚与责任》《你在为谁工作》两本书和一篇古文,主要是倡导干部员工要多学马列主义的基本理论、思想方法,学习当前从事的生产经营、企业管理的方法和技巧,学习企业文化、传统文化等内容。通过向书本学、向他人学、向实践学、向一线学、向基层学,以科学的态度、务实的作风、创新的理念,实现观念、机制、体制、制度、流程、方法的不断创新。 杨大明要求公司党群各部门、各单位党委要围绕公司今年的三件大事做好政治保障和舆论支持工作。当前,炼油厂四年一次的大检修工作已经圆满完成,展示了公司的组织管理能力、良好的精神风貌和状态。大乙烯“12630”中交目标也已经顺利实现,下一步,还需要公司上下一心,一如既往地做好收尾工作,全面实现大乙烯投料试车成功、生产出合格产品的工作目标。第三件大事是全力做好600万吨/年常减压安全节能改造项目的建设工作,顺利实现中交、开车一次成功的目标。公司党群各部门、各单位党委还要进一步凝心聚力、务实工作,圆满完成公司今年的三件大事,圆满完成公司党委的重点工作,最终实现大庆石化全年生产经营目标。 

2012-07-06 来源: 责任编辑:

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